2025 年3月13日，法国里昂商学院Global DBA全球工商管理博士项目携手法国里昂商学院中国华南学生校友会，共同组织了一场“走进华为”的深度研习之旅。本次活动为法国里昂商学院的校友们提供了一个深入了解行业前沿、拓展视野的宝贵机会，也为华为搭建了共谋合作与发展的新平台。让我们一起回顾当天的活动内容吧！

在活动正式开始前，法国里昂商学院全球工商管理博士(Global DBA)项目主任殷天然教授、法国里昂商学院亚洲校友、企业关系和职业服务副主任彭鹏老师、华为云中资出海资深发展经理白军军先生进行开场致辞。

▲法国里昂商学院全球工商管理博士(Global DBA)项目主任殷天然教授

▲法国里昂商学院亚洲校友、企业关系和职业服务副主任彭鹏老师

▲华为云中资出海资深发展经理白军军先生

华为双轮驱动：管理战略与企业文化共筑全球竞争力

华为专家以管理战略与变革、企业文化推动组织效能为主题进行分享，充分展现了华为的综合企业实力。

华为在管理战略与变革方面展现了卓越的能力。公司强调战略规划的重要性，认为战略应由最高执行者亲自制定，而非完全依赖外部顾问。华为通过清晰的治理架构（如董事会、常务董事会的民主决策机制）和业务架构（如职能平台的划分与独立决策权），确保战略的有效执行。此外，华为通过3到5年的战略规划（SP）和年度业务计划（BC）来聚焦市场份额和盈利目标，并在执行过程中不断调整策略，以应对市场变化和竞争压力。华为的战略管理工具（如IPM、IDM等）和高效的执行能力，帮助公司在全球市场中保持领先地位。

华为的企业文化也是其成功的关键驱动力之一。公司高度重视研发创新，研发投入占销售收入的12%，并始终坚持以客户为中心的理念。华为通过严格的人才选拔机制，选拔具有本我驱动和学术成绩的优秀人才，并通过开源战略和创新实践，推动企业的持续发展。华为的企业文化强调奋斗精神、危机意识和团队合作，尤其是在面对外部压力（如制裁）时，公司通过多元化供应商策略和内部管理优化，保持了组织的韧性和竞争力。华为的企业文化不仅推动了内部的高效运作，也帮助公司在全球市场中赢得了尊重和认可。

之后，法国里昂商学院创新创业管理学兰赛教授、营销学赵贞和教授、全球工商管理博士(Global DBA)项目主任殷天然教授、全球工商管理博士项目2024级在读博士方言女士与华为嘉宾就华为管理战略与企业文化展开圆桌讨论。

讨论结束后，法国里昂商学院彭鹏老师和兰赛教授作为代表为华为云颁发了感谢证书与礼物。

华为云AI战略：赋能多领域智能化升级

下午，法国里昂商学院校友们在导览介绍下，共同参观了华为云展厅。之后，华为云的专家以AI为主题向校友们进行分享，介绍了华为云在AI领域采取的三层架构战略：涵盖底层技术与生态创新、全站AI能力及技术创新，并通过全球实验室进行前沿探索。华为的AI业务分为电信AI、行业AI、消费者AI和汽车AI四大板块，致力于推动行业智能化转型；通过盘古大模型，华为云在金融、政务等领域实现应用落地，提升效率并快速响应安全隐患，展现了其在AI领域的深厚技术积累和行业应用能力。

产学研对话：技术创新与行业应用的深度探索

分享结束后，兰赛教授、赵贞和教授、殷天然教授、GDBA 2024级学生方言与华为嘉宾就“华为云”的智能未来展开圆桌讨论。嘉宾们进一步探讨了华为云在电信、行业、消费者、汽车四大板块以及政务、金融多领域的出色应用与显著影响；面对国内人工智能芯片行业目前的发展现状与挑战，华为尝试自主创新，从MPU到310，再到30910系列的芯片，算力不断提升，价格也逐渐成熟。

接着，嘉宾们重点讨论了华为在当下这个AI时代的战略选择与独特定位：专注于硬核技术，直接为行业服务，而非追求表面应用。华为自主开发的硬件、框架和AI开发平台在市场上占据领先地位，为客户提供一站式的AI解决方案。春节期间Deepseek的“出圈”也预示着未来AI应用场景与算力需求的几何级增长，华为将在这一领域面临更大的挑战和机遇。

最后，嘉宾们横向对比国内几大科技公司百度、阿里、字节跳动、京东与华为在人工智能领域的表现，认为华为以其端到端的能力、从底层资源到终端解决方案的综合能力，在智慧城市、芯片和服务器领域展现出了强劲实力。从十年前宣称不涉足金融领域，到成为投资人、并购基金，华为也展现出在投资与战略上的多元化、灵活性。总体而言，华为在科技创新、国产替代和高端技术发展中有着不可替代的角色定位，嘉宾们也表达了对华为作为中国技术领军企业的期望与祝福。

圆桌讨论结束后，校友与企业代表一同合影、参加晚宴。这次法国里昂商学院中国华南学生校友会与华为企业专家们的深度交流，不仅增进了彼此之间的了解，也激发了新的合作思路和未来机遇。

校友感言

作为人力资本咨询顾问，我和我的团队曾经为华为设计与交付了多个咨询项目。本次的参访对于我而言，是熟悉的旧地重游，所以感觉格外亲切。我的其中两点深刻感受，一是组织在变化与挑战中的韧性特别重要，拥有大格局和大视野，把控战略方向，上下同欲，方能更好的应对内外部挑战；二是对新战略方向的把握和资源协同，组织文化和凝聚力是决定成败的重中之重。

汪杨

Global DBA 2024 intake 在读博士

法国里昂商学院客座教授兼全球人力资源与组织创新中心执行副主任

法国里昂商学院Global DBA以及华南校友会校友们走进华为坂田基地，在春日的科技热土上，聆听世界级企业的变革密码。从《华为基本法》的制度理性，到IPD流程的“削足适履”；从市场部集体大辞职的凤凰涅槃，到军团化组织的敏捷转身——这场思想盛宴让我们触摸到华为持续进化的底层逻辑：用流程解放组织，用文化点燃个体，用变革对抗熵增！HUAWEI！

王睿

Global DBA 2022 intake 在读博士

上海源创云人工智能科技有限公司创始人

此次随里昂DBA项目组参加华为企业交流活动，我深受震撼与启发。学术交流中，同学们与教授们围绕管理战略、企业文化及AI智能展开热烈探讨，思维碰撞让我受益匪浅。华为“以客户为中心，以奋斗者为本”的企业文化深深触动了我，成为其持续发展的强大动力。专家的分享和展厅参观，让我亲身体验到华为在科技创新和企业管理上的卓越成就。感谢里昂DBA项目老师的精心组织，期待未来有更多这样的交流机会，让我们在学术与实践中不断成长，探索商业世界的无限可能。

刘丽玲

Global DBA 2020 intake在读博士

艾度商务服务有限公司创始人

2019年，在罗林斯大学（Rollins College）举办的China Goes Global论坛上，Vertinsky教授在其主旨演讲《中国的技术创新战略》（China’s Technology Innovation Strategies）中多次以华为为例，指出华为对国际技术标准、工作组及技术委员会作出了重要贡献（were making contributions to international technology standards, working groups and technical committees）。当前，地缘政治局势复杂，贸易摩擦加剧，中国企业在追求规模扩张的同时，更需以全球视野为引领，推动构建受人尊敬的商业文明。通过此次华为参访，我见证了华为在这一领域的切实行动与深远布局。

吴传娟

Global DBA 2018 intake 博士

法国里昂商学院中国华南学生校友会

法国里昂商学院中国华南学生校友会于2024年12月在广州成立。

华南学生校友会将秉承“创客（maker）”精神，凝聚校友力量，积极举办跨院校跨产业乃至跨区域的高质量活动，帮助校友们构筑创新思维、扩展知识维度、开阔国际视野，为华南大地的学生校友提供更多的学习和发展机会。